5月11日下午，市张江高新区管委会和市外专局在市委党校共同举办了外籍人才管理服务工作政策培训会。市外专局黄红处长、市张江高新区管委会创新促进处蔡五三副处长出席了政策培训会。市张江高新区各分园管理机构，人才服务平台、重点领域人才实训基地、产学研联合实验室试点单位，部分高新技术企业人事部门负责人共100余人参加了培训。此次培训会是落实国家外专局与市政府部市合作机制要求，积极推进张江示范区建设国际人才试验区的具体举措。

在培训会上，市张江高新区管委会创新促进处介绍了国家外专局与市政府部市合作推进的23项具体创新举措，市外专局就 “两证整合”和外籍人才来华工作政策进行了解读，对与会人员提出的问题进行了现场答疑。

此次培训，旨在深入推进张江示范区引进用好外国人才政策创新、管理创新和服务创新，提升张江示范区各级管理层的管理服务水平，打造具有先进理念和国际视野的高层次科创管理服务人才队伍，努力实施更积极、更开放、更有效的外国人才引进政策，探索建立具有国际竞争力的人才制度，把张江示范区打造成具有国际影响力的外国人才集聚高地。

2016年10月13日，国家外专局与市政府签署了共同推进张江国家自主创新示范区建设国际人才试验区合作备忘录，国家外专局把张江示范区作为承接政策创新的先行先试平台，并在张江高新区管委会设立先行先试联系点，重点推进创新政策的先行先试、建立健全国际化运行机制、建立健全外国人才管理服务机制、探索实施市场化用人机制共4个方面23项工作，目前市张江高新区管委会和市外专局正按计划积极推进各项工作。

下一步，市张江高新区管委会和市外专局将根据本市科技创新中心建设需要，共同研究商定创新政策措施，大力吸引外籍高层次人才来华工作，不断拓展外籍人才服务内容，为外籍人才来沪创新创业营造更好的环境。